こんにちは、技術士@機械総監の赤星(hiro-PE)です。
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4月に提出した
業務経歴は
5つ挙げて書いています。
経験の長い人は
まとめて
書くしかないですし、
逆に経験がない人は
分割しないといけません。
では、どうやってその
程度
を決めるのでしょうか?
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技術士法にある
「業務の適性を図り」
「もつて科学技術の向上と国民経済の発展に資すること」
の2点から考えます。
まず、業務の適性とは・・・
「科学技術に関する高等の専門的応用能力を必要とする事項についての計画、研究、設計、分析、試験、評価」
に当てはまることです。
科学技術はOKですよね。
計画、研究、設計、分析、試験、評価
もいいですね。
開発ではなりませんので注意を。
問題は
高等の専門的応用能力
です。
コンピテンシーにある
専門的学識
と
問題解決
と
マネジメント
と
評価
と
リーダーシップ
と
技術者倫理
が表現できる
選択科目に関する業務
になります。
それをもって、
「科学技術の向上と国民経済の発展に資すること」
が技術士試験では求められています。
筆記試験と問われていることは同じです。
だから、筆記試験を受験した後見直すと、
4月とは
違う視点で
見ることができるはずです。
業務経歴の見直しをしましょう。
その悩みを
解決する方法は、
技術士がよく知っています。
それに習うことが、
最短ゴールであることを知っておいてください。
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